Mitarbeiter - Benefits
und Nettolohnoptimierung


Mitarbeiter Benefits sind eine strategisch intelligente Lösung, um eine bessere Effizienz zu erreichen. Während die konservative Lohnerhöhung erhebliche Lohnnebenkosten für den Arbeitgeber und hohe Abgaben für den Arbeitnehmer bedeuten, können beide Parteien von unserem Konzept erhebliche Vorteile für sich verbuchen.

Neben dem geringeren Aufwand des Arbeitgebers erhalten die Arbeitnehmer ein höheres Netto, eine zusätzliche Altersversorgung und eine betriebliche Krankenzusatzversicherung.

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